臺東醫院公費醫師薪資過低案，本部回應說明- 衛生福利部

本部向來重視偏鄉離島地區所屬醫院之醫療人員權益，為傾聽醫師們的心聲及訴求，並表達本部對於願意前往偏鄉醫院服務醫師之感佩，醫福會林慶豐執行長於今日(3月18日)親赴台東醫院，除參加今早於臺東醫院辦理之「雙和、秀傳2家重度級急救責任醫院加入支援臺東醫院急重症醫療，以提升臺東地區緊急醫療救護品質」之簽約合作儀式外，更重要的是與該院14名醫師共同座談，公費醫師們提出諸多建言，本部相當重視，並將評估採納成為推動偏鄉離島相關政策，對於臺東醫院醫師們所提出之建議事項，本部將會盡力協助，亦於會議中承諾：
(ㄧ) 臺東醫院101-103年醫師平均月薪為10-15萬元，105年將再增加補助款至1.5億元，作為醫院推動公共衛生及營運維持費用。
(二)105年將由本部統籌款中提撥1,370萬補助該院醫師獎勵金，以協助提升醫師合理待遇。
(三) 臺東醫院獎勵金提撥數將由現行醫院財務之總淨餘數80%增加至95%。
(四)另為保障臺東地區鄉親醫療之可近性及建全急診量能，本部於105年將再挹注該院6名內、外科醫師至該院服務，其中3名醫師已於3月1日進駐(為醫中計畫所提供之雙和醫院1名神經內科醫師、秀傳醫院急診科及內科各1名醫師)。