麻醉醫師勞動條件持續改善、品質及安全受監督- 衛生福利部

目前醫療糾紛儼然為醫事人員執業環境與安全、病人就醫權益保障及醫病互動關係良好與否之重要議題之一。為解決民眾發生醫療糾紛時，常尋求訴訟途徑解決，造成醫病雙方許多無謂時間、金錢耗費，甚至醫界麻醉科、外科人才流失問題，衛生福利部已研擬「鼓勵醫療機構辦理手術及麻醉事故爭議事件試辦計畫」，透過本試辦計畫，除可作為加強未來規劃全面性醫療事故救濟制度之先驅計畫外，亦可減緩近年因醫療糾紛所衍生之麻醉科、外科醫師人力萎縮。
依據衛生福利部證書核發情形顯示，麻醉科專科醫師人數自2000年634人至2013年為1,118人，成長76％，已有明顯增加，且近9成於醫院執業；又近三年麻醉科住院醫師招收率達90％～100％，穩定成長，未來衛生福利部仍將持續檢討麻醉科醫師容額，保障外科手術相關人力需求無虞。
另外，由衛生福利部調查的資料看出，麻醉科住院醫師單週平均工時約為60.6小時（評鑑規定上限為88小時），每日工作時間小於12小時者佔98.5%，兩次工作時間中間休息平均時間為18.7小時，相較其他專科而言，其勞動條件已達相當標準，但仍有持續改進空間。
近年麻醉醫療品質，不論於麻醉人力提升、醫師勞動條件及醫療品質之提升，已透過適當容額管制、醫院評鑑、病人安全通報及麻醉輔助人力等各項制度加強提升，以保障病人及醫師權益。麻醉科已發展成為專業的獨立專科，廣受尊重，且除了與外科醫師合作外，亦可獨立或與其他醫師合作，服務範圍已擴及各項檢查、驗及疼痛治療等，本部將持續多方面協助監控麻醉品質及安全。