針對媒體報導議員質疑8月1日上路的托育準公共化政策未將爺奶照顧視為參與合作對象情事，衛福部澄清，保母依法是針對照顧三親等以外兒童且提供收費的托育服務，而親屬照顧屬於家庭內照顧的一環，照顧孫子女並非雇傭關係，同時還肩負其他家事工作，所以配合8月1日新制轉型為每月2,500元育兒津貼。至於將子女家外送托給專職保母照顧的家庭，除養育子女的基本開銷外，還需要支付額外的托育費用，負擔較為沉重，因此規劃領取每月6000元托育補助，二者性質並不同，故在政策設計與規劃上有所區隔。

衛福部表示，自8月1日起推動的擴大育兒津貼新制，家庭有未滿2歲兒童，符合所得稅率未達20%、未正在領取育嬰留停津貼及托育補助者，親屬家內照顧就可領取每月2,500元育兒津貼。不再規定阿公或阿嬤要上126小時專業訓練並取得結業證書家長才能領取補助，而且阿公或阿嬤照顧孫子女雖然辛勞，但是陪伴孩子成長卻是無形的價值。

衛福部進一步說明，托育準公共化政策主要設計主軸如下：一是提供家長可負擔的托育服務，二是提升專業托育服務品質，三是支持家長安心工作與確保托育人員穩定收托的就業機會，最終目的是要建置普及且近便性高的公共照顧體系，是一項能讓兒童、家長、保母及政府多贏的政策。